Organisationsberatung

Die sich wandelnden politischen, wirtschaftlichen und sozialen Gegebenheiten machen es häufig nötig, Ihr Unternehmen oder Teile davon neu aufzustellen und umzustrukturieren. Bei diesen Prozessen sollten nicht nur betriebswirtschaftliche Aspekte zählen; auch die kulturellen Auswirkungen der Veränderungen müssen im Blick behalten werden.

Gemeinsam mit den betroffenen Beschäftigten Ihrer Organisation unterstütze ich Sie durch Klärung, Gestaltung und Begleitung des Prozesses. Bei Bedarf ziehe ich einen weiteren Organisationsentwickler, Finanz- oder Kommunikationsfachleute hinzu, mit denen ich vertrauensvoll und eng zusammenarbeite.